崗位職責
1、嚴格遵守公司的銷售制度并執行市場總監制定的年度銷售計劃；
2、制定轄區行之有效的區域銷售計劃、合理分解銷售目標，按季度匯報至市場總監；增加現有產品線的銷售范圍；
3、開拓新市場,發展新客戶,具備較強的客戶公關能力；
4、維護并增進已有客戶關系，充分挖掘老客戶的購買力；有效管理并充分調動轄區經銷商的市場拓展能力；
5、具備較強的市場信息收集、分析與判斷能力，具有良好的客戶服務意識，妥善處理各種客戶問題；負責收集并匯總市場和行業信息,形成有價值的行業數據信息；
6、提供專業的售前、售后咨詢服務,與客戶進行有效的溝通；直接參與重要項目的談判與成交；能夠高效完成招標項目的投標工作，包括商務、技術部分，項目前期的溝通、講解以及后期的商務協調工作；
7、對合同進行嚴格審定，有效控制并降低營銷成本，規避商務及技術風險；負責轄區應收賬款及各類保證金的及時回收；
8、充分發揮管理層與基層的樞紐銜接作用，保證公司日程管理信息的有效傳達；
9、對下屬進行有效管理，并能對下屬的工作進行客觀公正的評價；建立高效的區域銷售團隊；出現市場真空時，有責任并有能力暫行下屬職能。
10、熱愛祖國、熱愛生活、擁有高度的自信，富有激情與正能量，執行力強，具有強烈的目標達成意識；
11、完成領導臨時交辦的各項任務。
任職要求：
（1）市場營銷、電子或計算機相關專業本科及以上學歷，碩士優先考慮；
（2）對新媒體及專業音頻設備有一定的認知；
（3）善于售前技術方案的制定，具有較強的建立及維持客戶能力；
（4）熟練使用計算機和office 辦公軟件(excel/PPT等)，能夠繪制技術方案所需各種系統拓撲圖（Visio、CAD）；
（6）有廣播電臺技術部門工作經驗或3年以上時間從事廣電產品銷售經驗者優先考慮；
（7）能根據工作需要或公司安排經常出差；
（8）品貌端正，反應敏捷、學習能力強、文字功底扎實、語言表達能力強；工作積極主動，責任心強，有團隊協作精神；具備較強的抗壓能力，為實現銷售目標，不畏艱難、勇于應對各種挑戰。

員工福利:
1. 五天工作制，每周工作5天，每天工作8小時，周末雙休；
2. 社保提供5險和住房公積金；
3. 飯費補貼+交通補貼；
4. 豐厚的項目獎金；
5. 年終獎金,過節費等；
6. 國家法定節日，帶薪年假等；